Zwergenreich Betriebsgesellschaft mbH sucht in Düsseldorf eine/n Erzieher/-innen, pädagogische Fachkräfte im Kindergarten in Vollzeit unbefristet (ID-Nummer: 14391704)
Mercedes-Benz AG sucht in eine/n Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d), Mercedes-Benz AG, Niederlassung Rhein-Ruhr, Ausbildungsbeginn 16.08.2027 (ID-Nummer: 14085357)
REMEX GmbH sucht in eine/n H&S-Manager / Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) (ID-Nummer: 14388382)
Kaffee Anders Handels GmbH sucht in eine/n Fachkraft - Lagerwesen (m/w/d) (ID-Nummer: 14395634)
Impuls Personal GmbH sucht in eine/n pädagogische Fachkraft (m/w/d) (ID-Nummer: 14294109)
RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co. KG sucht in Düsseldorf eine/n Metallbauer Stahl und/oder Blech (m/w/d) (ID-Nummer: 14446221)
RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co. KG sucht in Düsseldorf eine/n MAG-Schweißer (m/w/d) (ID-Nummer: 14446263)
REWE sucht in eine/n Verkäufer als Fachkraft / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) (ID-Nummer: 13657821)
Gi Group Deutschland GmbH sucht in eine/n Fachkraft (gn) Lagerlogistik (ID-Nummer: 14354290)
Arsipa GmbH sucht in Düsseldorf eine/n Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) - Raum Rheinland (Düsseldorf + Umgebung) (ID-Nummer: 13691765)
Wir sind laut Focus Business unter den besten Dienstleistern im deutschsprachigem Raum und kümmern uns jederzeit um die Bedürfnisse unserer Fachkräfte. Dies beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google- und Kununu-Bewertungen der BS Benli GmbH von 4,9, sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Wickeln von Fertigwaren) Materialversorgung der Produktion Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Logistikfachkraft, Staplerfahrer oder eine vergleichbare Qualifikation Gültiger Staplerschein Gute EDV-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Referenznummer 868308/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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Diakonie Düsseldorf sucht in eine/n Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung in unserer Kita Ria-Thiele-Str. in Düsseldorf-Oberkassel (ID-Nummer: 14466290)
Flughafen Düsseldorf GmbH sucht in eine/n Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) (ID-Nummer: 14413272)
REWE sucht in eine/n Verkäufer als Fachkraft / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) 1 (ID-Nummer: 14366706)
Deutsche Bahn AG sucht in eine/n Fachkraft Brückenprüfung (w/m/d) (ID-Nummer: 14474085)
Kinder- und Jugendhilfe MATRIX Inh. Przemyslaw Patyna sucht in eine/n Fachkräfte (m/w/d) für ambulante Jugend- und Familienhilfe · Vollzeit/Teilzeit/Honorar (Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Erziehung) (ID-Nummer: 14469200)
RÜBSAM Fachkräfte GmbH & Co. KG sucht in Düsseldorf eine/n Personalberater (m/w/d) – Recruiting & Vertrieb (ID-Nummer: 14455997)
Willkommensprämie von bis zu 2.000,00 € die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Try-and-Hire: Du hast die Option übernommen zu werden, falls Dir eine Einrichtung, der Träger und das Konzept sehr gut gefällt Kostenübernahme / Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen Du hast immer einen festen Ansprechpartner der all.medi-Familie, der sich um Dich kümmert und dafür sorgt, dass es Dir gut geht Das bringst Du an Superkräften mit: Du hast eine Ausbildung zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger (m/w/d)alternativ bringst Du eine Qualifikation zum/zur Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d), pädagogischen Fachkraft (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) mit der Erfahrung in der Heilerziehungspflege mitDu hast Dein Herz an der richtigen StelleDu verfügst über fundierte Grundkenntnisse in der GrundpflegeFreude an der Arbeit mit behinderten Menschendas Wohlbefinden Deiner Schützlinge liegt Dir am Herzenein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement zeichnen Dich aus Das sind Deine Aufgaben als Superheld neben pflegerischen Tätigkeiten unterstützt Du die Bewohner bei der täglichen Grund- und Behandlungspflege therapeutische Maßnahmen organisieren Kooperation mit unterschiedlichen Berufsgruppen vertrauensvolle Kommunikation mit Bewohnern Unterstützung bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung Unsere pädagogischen Einsatzmöglichkeiten sind: Jugend- und Heimerziehung, Betreutes Wohnen, Werkstätten, Eltern - Kind - Einrichtungen, Schulbegleitung, Kindergärten, offener Ganztag.
REMEX GmbH // Lisa Kaspers // Tel. 0211 17160-0 // karriere@remex.de // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe H&S-Manager / Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Bewerben Mit WhatsApp bewerben
Logistik, Disposition, Grundlagen der Maschinen- und Verfahrenstechnik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik und betriebswirtschaftliche Prozesse) Du erhältst einen Einblick in den Ausbildungsberuf Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft sowie in unser Unternehmen Deine Qualifikationen auf einen Blick Als absoluter Teamplayer steht Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit ganz oben auf Deiner Liste Du begeisterst Dich für naturwissenschaftliche und technische Zusammenhänge Darüber hinaus bist Du eine kommunikative und freundliche Persönlichkeit Eine vorausschauende, umsichtige und sorgfältige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab Unser Angebot für Deinen Einsatz Abwechslungsreiche Praktikumstage Erste Praxiserfahrung mit Einblick in den gesamten Betriebsablauf Chance auf eine verbindliche Ausbildungszusage REMEX GmbH // Lisa Kaspers // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Schülerpraktikum – Recycling und Anlagentechnik (m/w/d) Bewerben
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Das Unternehmen steht für eine starke Marke, nachhaltiges Wachstum und die erfolgreiche Verbindung von stationärem Geschäft, E-Commerce und kundenorientierten Dienstleistungen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen zur Arbeitssicherheit, zum Gesundheitsschutz und Nachhaltigkeit in der DACH-Region Begleitung von Gefährdungsbeurteilungen und arbeitsmedizinischen Begehungen sowie Ableitung und Nachverfolgung konkreter Maßnahmen Zentrale Ansprechperson für Berufsgenossenschaften, Aufsichtsbehörden und weitere externe Partner im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften im Vertrieb sowie dem Team Labour Relations zur Steuerung arbeitsrechtlicher und sicherheitsrelevanter Themen Entwicklung, Konzeption und Durchführung von Schulungen und Seminaren zu EHS-relevanten Fragestellungen Reporting an interne Stakeholder zur Umsetzung und Nachverfolgung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen Beratung und Kommunikation mit Betriebsräten, insbesondere im Hinblick auf politische und gesundheitsbezogene Fragestellungen Mitarbeit bei der Ausarbeitung und Aktualisierung von Konzepten für Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und psychische Gesundheit Begleitung von Standortumbauten in Zusammenarbeit mit Projektmanagement Übernahme regionaler EHS-Themen inklusive koordinierender Rolle bei grenzüberschreitenden Aktivitäten (Österreich, Schweiz) Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Arbeitssicherheit, zum Gesundheitsschutz und zur Nachhaltigkeit in der DACH-Region Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit, Sicherheitsingenieur oder vergleichbare Qualifikation im Bereich EHS Einschlägige und profunde Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, idealerweise im Handel Sicherer Umgang mit nationalen Vorschriften sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Berufsgenossenschaften und Aufsichtsbehörden Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe politische und strategische Themen mit Stakeholdern – insbesondere Betriebsräten – zu kommunizieren und zu moderieren Kenntnisse zu psychischen Gesundheitsthemen am Arbeitsplatz sowie zu gesetzlichen Grenzwerten und arbeitsmedizinischen Vorgaben Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit proaktivem Stakeholdermanagement Fließende Deutschkenntnisse Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (ca. 20%) innerhalb der DACH-Region; Führerschein und Bereitschaft zur Nutzung eines Firmenwagens vorhanden Bereitschaft, sich fortzubilden, insbesondere für gesetzliche Anforderungen in Österreich und der Schweiz Mitarbeit in einem international führenden Omnichannel-Unternehmen Gestaltungsraum zur Mitentwicklung einer sicheren und gesundheitsfördernden Arbeitswelt Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung im Bereich EHS Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion Unterstützung bei Barrierefreiheit und individuellen Bedürfnissen während des Bewerbungsprozesses und der Tätigkeit Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsmittel inklusive Dienstwagen für Dienstreisen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation 65.000 EUR bis 75.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Giovanni Serif Referenznummer 891600/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388264 E-Mail: giovanni.serif@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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Mein Arbeitgeber Ein Unternehmen der europäischen Infrastrukturbranche erweitert seinen Geschäftsbereich im Bereich funktechnischer Inhouse- und Kleinzelllösungen Gesucht wird eine erfahrene Fachkraft aus der Telekommunikationsindustrie, die den Markt aktiv weiterentwickelt, interne Strukturen mit aufbaut und komplexe Kunden- sowie Stakeholderbeziehungen steuert Die Arbeitsumgebung ist international geprägt, geprägt von hoher Dynamik, kollaborativer Zusammenarbeit und technologischem Wachstum Identifikation, Entwicklung und Ausbau neuer Geschäftspotenziale in den Bereichen Distributed Antenna Systems (DAS) und Small Cells Aufbau und Pflege strategisch relevanter Kundenbeziehungen sowie Steuerung vertrieblicher Maßnahmen zur Markterweiterung Erarbeitung und Umsetzung von Go-to-Market-Konzepten für innovative Indoor- und Small-Cell-Lösungen Leitung der technischen und organisatorischen Projektumsetzung inkl.
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