FAIR • ERFAHREN • TRANSPARENT Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.
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FAIR • ERFAHREN • TRANSPARENT Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister.
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Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover mehrere ANFORDERUNGEN Abgeschlossene IT‑Ausbildung (z.
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- Ab sofort, für unseren Kunden in der Lebensmittelindustrie als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) in Schichtbereitschaft von 5:45 Uhr - 19:00 Uhr in Fürth. Ihre Aufgaben: Unterstützen von ProjektenKontrolle und Einhaltung der Sicherheits- und Umweltstandards Einhaltung der gesetzlichen VorschriftenPlanung und Koordination des effizienten Einsatzes von Mitarbeitern, Maschinen und GerätenSicherstellung der Qualitäts- und ZeitvorgabenVerantwortung Verantwortungsbereichs im Lager, Wareneingang, Warenverräumung, Kommissionierung und Warenausgang Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für LagerlogistikGute Kenntnissse in der Lager- und Materialwirtschaft inklusive KennzahlenmanagementStaplerscheinFührungserfahrung wünschenswert Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter EinstiegÜbertarifliche BezahlungWeitere Zusatzleistungen und optionale ZulagenUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose, persönliche SchutzausrüstungChance auf Übernahme durch unsere KundenIndividuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute per E-Mail unter folgender Adresse: nuernberg1@hofmann.info Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0911 980770.
Mit Ihren Kenntnissen in Elektronik und Hydraulik sind Sie bestens gerüstet, um die technischen Herausforderungen unserer Produkte zu meistern. Als teamorientierte Fachkraft in der Werkstatt integrieren Sie sich effektiv ins Team. Mit Ihrer positiver Einstellung tragen Sie zur dynamischen Teamatmosphäre bei.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Mein Arbeitgeber Der Arbeitgeber ist ein bundesweit aktives Dienstleistungsunternehmen im Finanzsektor, das Vertriebs-, Schulungs-, Service- und Supportleistungen für ein großes Netzwerk an Finanzberaterinnen und -beratern bereitstellt Das Unternehmen arbeitet eng mit führenden Anbietern im Investmentbereich zusammen und unterstützt Fachkräfte durch moderne IT-Lösungen, strukturierte Weiterbildungsprogramme sowie umfangreiche Services für den täglichen Beratungsalltag Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Eigenverantwortung, Offenheit und der Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und mitzugestalten Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für Berater in allen Fragen rund um Investmentprodukte und Vertriebsstrategien Sie geben Impulse zur Weiterentwicklung des Vertriebs und setzen gemeinsam vor Ort maßgebliche Maßnahmen zur Ergebnissteigerung um Sie qualifizieren Beraterinnen und Berater in Produktwissen sowie verkäuferischen Fähigkeiten und vermitteln komplexe Inhalte verständlich und motivierend Sie planen, organisieren und moderieren eigenständig Workshops, Trainings, Webinare und Schulungen – inklusive der Entwicklung neuer, innovativer Lernformate Abgeschlossene Ausbildung im Bank-, Investment- oder Finanzbereich oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Fundierte Erfahrung mit Investmentprodukten und der Fähigkeit, anspruchsvolle fachliche Inhalte klar zu erklären Hohes Maß an Zielorientierung, Motivation und Freude daran, andere zu Bestleistungen anzuspornen Selbstständige und unternehmerische Arbeitsweise, verbunden mit einem souveränen und überzeugenden Auftreten Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag Umfassendes und maßgeschneidertes Onboarding Betriebliche Altersvorsorge inkl. betriebliche Krankenversicherung Moderne Ausstattung & Mobilität Smartphone und Notebook inklusive Flexible Mobilitätslösungen wie Fahrradleasing/JobRad und Vergünstigungen beim Autokauf Work-Life-Balance Hybrides Arbeiten mit Homeoffice als Dienstsitz 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage (24.12. und 31.12. arbeitsfrei) Gesundheit und Wohlbefinden Zugang zu EGYM WELLPASS und einem umfassenden Gesundheitsmanagement Teilnahme an Gesundheitsprogrammen Teamkultur und Entwicklung Fortlaufende Weiterbildung in internen und externen Schulungen Gehaltsinformationen Fixgehalt + Boni Ihr Kontakt Ansprechpartner Luca Badinski Referenznummer 864120/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: luca.badinski@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung für unseren Standort in Mönchengladbach-Herrath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Staplerfahrer (m/w/d) Dein Aufgaben Annahme und fachgerechte Einlagerung von Betriebs- und HilfsstoffenOrdnungsgemäße Einlagerung unserer Fertigwaren über ein StaplerleitsystemBeförderung von Fertigware nach VorgabeEinhaltung des Prinzips First Expired – First OutArbeiten nach den Vorgaben unseres QualitätsmanagementsystemsVerantwortung für Ordnung, Sauberkeit und die sichere Bedienung von FlurförderfahrzeugenAktive Umsetzung aller Sicherheitsvorschriften in Deinem ArbeitsbereichUnd ganz wichtig: Du behältst bei allen Prozessen stets Qualität und Sicherheit im Blick Dein Profil Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare AusbildungErste praktische Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern bringst Du mitDu besitzt einen Gabelstaplerschein, idealerweise mit Erfahrung in der Blocklagerung mit 3,5 Tonnen Stapler und/oder Langgabeln 2,40mDu bist flexibel, engagiert, zuverlässig – und ein echter TeamplayerBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Dein Einsatz lohnt sich.
Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung für unseren Standort in Mönchengladbach-Herrath suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Herstellung / Saftaufbereitung (m/w/d) Deine Aufgaben Die Annahme und Einlagerung von Rohwaren übernimmst du eigenständig, inklusive der zugehörigen SAP‑Buchungen.Handkomponenten wie Fassware und weitere Zusatzstoffe verarbeitest du sicher und routiniert.Füllfertige Rezepturen stellst du nach Vorgaben her und behältst dabei stets die Qualität im Blick.Prozesse wie Filtration, Homogenisation, Kühlung oder Erhitzung arbeitest du strukturiert und zuverlässig ab.Hygienestandards einzuhalten ist für dich selbstverständlich.Mit Flurförderfahrzeugen stellst du die benötigten Materialien bereit. Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Fruchtsafttechnik, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Brauer/Mälzer, Koch oder Bäcker oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du mit.Erste Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen wäre ideal.Ein gültiger Gabelstaplerführerschein ist vorhanden.Arbeit im Mehrschichtbetrieb sowie Bereitschaft zu Mehrarbeit an Wochenenden oder Feiertagen sind für dich kein Problem.Teamgeist, Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung Förderung einer inklusiven Arbeitskultur sowie Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Teamführung & Einsatzplanung Qualitätssicherung & Gästebetreuung Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs Ansprechpartner/in für Gäste bei Fragen, Beschwerden oder besonderen Anliegen Umsetzung und Kontrolle von Hygienestandards (HACCP, Infektionsschutzgesetz) Operative Tätigkeiten Aktive Unterstützung im täglichen Servicebetrieb (Bedienung, Kassentätigkeiten, Reservierungen) Enge Koordination zwischen Küche und Service Verantwortung für die Einhaltung definierter Abläufe und Standards Verwaltung & Organisation Warenbestellung und -kontrolle in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Mitwirkung bei der Kalkulation von Speisen und Getränken Unterstützung bei Marketingaktionen, Events und Sonderveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Servicebereich Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (QFAB) von Vorteil (Die Fortbildung kann auch parallel zu einer bestehenden beruflichen Tätigkeit erworben werden) Führungskompetenz und Organisationstalent Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitenden Sensibilität und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen Kenntnisse in Kassensystemen und Grundkenntnisse in Warenwirtschaft Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung nach DeHoGa Urlaubsgeld und eine verlässliche Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen befristeten Vertrag mit Option auf Entfristung Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Ein inklusives, wertschätzendes Arbeitsumfeld Ein motiviertes und buntes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Inklusion und Führung, Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.
Quentic) inklusive Datenmigration und Anwenderunterstützung Ihr Profil Technische Berufsausbildung mit Meisterabschluss sowie Zusatzqualifikation zur Fachkraft für ArbeitssicherheitMehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Arbeits- und Gesundheitsschutz, idealerweise im industriellen UmfeldWeiterbildung als interner Auditor (ISO-Standard) oder vergleichbare QualifikationPraxisnahe Erfahrung in der Beurteilung technischer Prozesse, Maschinen und ArbeitsmittelSicherer Umgang mit MS Office sowie EHS-Datenbanksystemen, gute EnglischkenntnisseKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, Sicherheit praxisnah und lösungsorientiert zu vermitteln Ihr Benefit So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Mein Arbeitgeber Der Arbeitgeber ist ein bundesweit aktives Dienstleistungsunternehmen im Finanzsektor, das Vertriebs-, Schulungs-, Service- und Supportleistungen für ein großes Netzwerk an Finanzberaterinnen und -beratern bereitstelltDas Unternehmen arbeitet eng mit führenden Anbietern im Investmentbereich zusammen und unterstützt Fachkräfte durch moderne IT-Lösungen, strukturierte Weiterbildungsprogramme sowie umfangreiche Services für den täglichen BeratungsalltagDie Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Eigenverantwortung, Offenheit und der Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und mitzugestalten Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für Berater in allen Fragen rund um Investmentprodukte und Vertriebsstrategien Sie geben Impulse zur Weiterentwicklung des Vertriebs und setzen gemeinsam vor Ort maßgebliche Maßnahmen zur Ergebnissteigerung um Sie qualifizieren Beraterinnen und Berater in Produktwissen sowie verkäuferischen Fähigkeiten und vermitteln komplexe Inhalte verständlich und motivierend Sie planen, organisieren und moderieren eigenständig Workshops, Trainings, Webinare und Schulungen – inklusive der Entwicklung neuer, innovativer Lernformate Abgeschlossene Ausbildung im Bank-, Investment- oder Finanzbereich oder ein wirtschaftswissenschaftliches StudiumFundierte Erfahrung mit Investmentprodukten und der Fähigkeit, anspruchsvolle fachliche Inhalte klar zu erklären Hohes Maß an Zielorientierung, Motivation und Freude daran, andere zu Bestleistungen anzuspornenSelbstständige und unternehmerische Arbeitsweise, verbunden mit einem souveränen und überzeugenden Auftreten Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag Umfassendes und maßgeschneidertes Onboarding Betriebliche Altersvorsorge inkl. betriebliche Krankenversicherung Moderne Ausstattung & Mobilität Smartphone und Notebook inklusive Flexible Mobilitätslösungen wie Fahrradleasing/JobRad und Vergünstigungen beim Autokauf Work-Life-Balance Hybrides Arbeiten mit Homeoffice als Dienstsitz 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage (24.12. und 31.12. arbeitsfrei) Gesundheit und Wohlbefinden Zugang zu EGYM WELLPASS und einem umfassenden Gesundheitsmanagement Teilnahme an Gesundheitsprogrammen Teamkultur und Entwicklung Fortlaufende Weiterbildung in internen und externen Schulungen Gehaltsinformationen Fixgehalt + Boni Ihr Kontakt Ansprechpartner Luca Badinski Referenznummer 864120/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: luca.badinski@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Mitarbeitenden mit und ohne Behinderung Förderung einer inklusiven Arbeitskultur sowie Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Teamführung & Einsatzplanung Qualitätssicherung & Gästebetreuung Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs Ansprechpartner/in für Gäste bei Fragen, Beschwerden oder besonderen Anliegen Umsetzung und Kontrolle von Hygienestandards (HACCP, Infektionsschutzgesetz) Operative Tätigkeiten Aktive Unterstützung im täglichen Servicebetrieb (Bedienung, Kassentätigkeiten, Reservierungen) Enge Koordination zwischen Küche und Service Verantwortung für die Einhaltung definierter Abläufe und Standards Verwaltung & Organisation Warenbestellung und -kontrolle in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Mitwirkung bei der Kalkulation von Speisen und Getränken Unterstützung bei Marketingaktionen, Events und Sonderveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Servicebereich Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (QFAB) von Vorteil (Die Fortbildung kann auch parallel zu einer bestehenden beruflichen Tätigkeit erworben werden) Führungskompetenz und Organisationstalent Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitenden Sensibilität und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen Kenntnisse in Kassensystemen und Grundkenntnisse in Warenwirtschaft Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung nach DeHoGa Urlaubsgeld und eine verlässliche Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen befristeten Vertrag mit Option auf Entfristung Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Ein inklusives, wertschätzendes Arbeitsumfeld Ein motiviertes und buntes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Inklusion und Führung, Seminare, Coaching, fachspezifische Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
Seit mehr als 16 Jahren betreuen wir diesen Kunden bundesweit in der erfolgreichen Überlassung und Vermittlung von Fachkräften aus der IT-Branche sowie dem kaufmännischen Bereich. WIR BIETEN IHNEN Beste Arbeitsbedingungen bei dem größten IT-Dienstleistungsunternehmen in Europa Eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 40,0 Stunden in Tagschicht Sehr gute Chancen auf eine Festanstellung im Kundenunternehmen Flache Hierarchien, moderne Arbeitsplätze und beste Karrierechancen Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit IHRE AUFGABEN Bearbeitung von Tickets zur Unterstützung im First und Second Level Support Installation und Inbetriebnahme von Clientgeräten nach Standardvorgaben inklusive Verkabelung, Auf- und Abbau Anlage und Verwaltung von Maschinen im Active Directory (Passwörter, Benutzernamen) sowie Pflege von Assetlisten und Datenbanken Ausgabe und Rücknahme von Clients inkl.
Seit mehr als 15 Jahren betreuen wir diesen Kunden in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften aus den Bereich Elektrotechnik und Maschinenbau. WIR BIETEN IHNEN Eine persönliche Betreuung in unserem Hause, welche Sie umfassend berät und Ihnen für jegliche Anliegen zur Verfügung steht Eine geregelte Arbeitszeit von 40,0 Stunden in Tagschicht Eine attraktive Entlohnung über Branchendurchschnitt zuzüglich eines Fahrkostenzuschusses Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Kollegen Hervorragende Erfolgsaussichten auf eine Anstellung im oben beschriebenen Unternehmen IHRE AUFGABEN Aufbau, Erweiterung und laufende Betreuung elektrischer Systeme Durchführung von Service-, Prüf- und Reparaturarbeiten an elektrotechnischen Einrichtungen Analyse technischer Störungen sowie selbstständige Behebung an industriellen Anlagen Mitwirkung bei Aufbau, Umbau und Wartung von Maschinen und technischen Anlagen Verlegung von Leitungen inklusive Aufbau und Anpassung der Kabel- und Trassenführung IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z.
Für unsere Kindertageseinrichtung Elkenbrede in Bad Salzuflen suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft zur Inklusionsbegleitung. Die Stelle ist im Rahmen von Krankheitsvertretung befristet bis zum 31.07.2027 und umfasst 30 – 39 Wochenstunden.
Kindertageseinrichtung Retzen suchen wir zum 01.08.2026 eine pädagogische Fachkraft. In unserer dreigruppigen inklusiven Einrichtung werden derzeit 51 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren betreut. Wir legen großen Wert auf eine wertschätzende und individuelle Entwicklungsbegleitung sowie auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team.
Für unsere Kindertageseinrichtung Ahmsen in Bad Salzuflen suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft. Die Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.07.2026 mit 35 Wochenstunden nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz zu besetzen.