PflegepersonalsErfassen, beobachten sowie dokumentieren des Allgemeinzustands der pflegebedürftigen HeimbewohnerWeiterleitung aller Informationen an die zuständige Fachkraft Sie bereiten die Mahlzeiten zu, geben
bei der NahrungsaufnahmeÜberprüfung der VitalparameterZuarbeit für die Fachkraft Das erwarten wir: Ausbildung zum Alten-/Krankenpflegehelfer oder Fortbildung als Pflegehilfskraft mit Behandlungsschein für LG 1/2, sowie
*innen mit demenziellen Erkrankungen werden durch speziell geschulte Fachkräfte betreut und gefördert. Milieutherapie, Gedächtnistraining, Biografie-Arbeit, 10-Minuten-Aktivierung, Musiktherapie, Basale
Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung Optional steuerfreies Fahrgeld pro Arbeitstag Zahlung einer Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von 1000 € für Fachkräfte und 500 € für Helfer Ihre Aufgaben
Selbstständige Grundpflege der Bewohner Unterstützung der Fachkräfte bei der Behandlungspflege Dein Profil als Pflegehelfer*in (m/w/d) in Schleswig & Region Eine Ausbildung zum Altenpflegehelfer
von kranken und/oder gesunden Senioren Hilfe bei Mahlzeiten, Betten und Körperhygiene Unterstützung der Fachkräfte in ihren Aufgaben Ihre Vorteile als Altenpflegehelfer (m/w/d) bei diwa: **Aktion
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Unterstützung der Fachkräfte in ihren Aufgaben Ihre Vorteile als Altenpflegehelfer (m/w/d) bei diwa: **Aktion bis 30.06.2024** Wir bieten Ihnen eine einmalige Startprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung
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leiten Sie relevante Auffälligkeiten und Veränderungen am Bewohner an die Fachkräfte weiter Ihr Profil Sie verfügen über Freude an der Arbeit mit Menschein mit Behinderung und Interesse
-Chancen für eine Festanstellung + Arbeitskleidung wird gestellt + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001
Stellenbeschreibung Team Tempton Medical – das sind Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegehelfer, Hebammen und OP-Fachkräfte, die täglich mit Herz, Seele und Verstand für ihre Patienten im Einsatz
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persönlicher Entwicklung der zu Betreuenden im Rahmen einer bestehenden GruppenkonzeptionUnterstützung der Fachkräfte bei Ihren AufgabenUnterstützung in Krisen- und Konfliktsituationen Aktive Mitgestaltung