Wir sind immer auf der Suche nach motivierten und qualifizierten Fachkräften, die unsere Einrichtung mit ihrer Erfahrung, Kreativität und Leidenschaft bereichern möchten. Allgemeine Initiativbewerbung Wir freuen uns über deine Initiativbewerbung, wenn du eine abgeschlossene Ausbildung als: staatlich anerkannte Erzieher*in Heilerziehungspfleger*in BA Soziale Arbeit / BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik / BA Heilpädagogik BA Erziehungswissenschaften hast oder eine vergleichbare Qualifikation für unsere stationären und teilstationären Angebote, Wohngruppen sowie den ambulanten Bereich mitbringst.
Unsere Teams in Eberswalde freuen sich Sie in geringfügiger Beschäftigung begrüßen zu dürfen als Minijob Rentner Pflege (m/w/d) Wir bieten flexible Arbeitszeiten, damit der Job zum Leben passt ein umfangreiches Gesundheitsmanagement Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens unserer Bewohner:innen Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege individuelle und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen sowie professioneller Kontakt zu Angehörigen Das bringen Sie mit Sie waren als Fachkraft oder Hilfskraft in der Pflege tätig, sind nun Rentner:in und möchten sich nebenbei etwas dazuverdienen Quereinsteiger:innen mit Leidenschaft für die Pflege sind ebenfalls herzlich willkommen Diese Aufgabe würde Ihnen Freude machen und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Unsere Teams in Angermünde und Schwedt/Oder freuen sich Sie in geringfügiger Beschäftigung begrüßen zu dürfen als Minijob Rentner ambulant (m/w/d) Wir bieten flexible Arbeitszeiten, damit der Job zum Leben passt ein umfangreiches Gesundheitsmanagement Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wohlbefindens unserer Bewohner:innen Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege individuelle und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen sowie professioneller Kontakt zu Angehörigen Das bringen Sie mit Sie waren als Fachkraft oder Hilfskraft in der Pflege tätig, sind nun Rentner:in und möchten sich nebenbei etwas dazuverdienen Quereinsteiger:innen mit Leidenschaft für die Pflege sind ebenfalls herzlich willkommen Diese Aufgabe würde Ihnen Freude machen und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Fachkraft Sozialdienst (m/w/d) Beginn: zum nächstmögliche Zeitpunkt in Teilzeit (25,35 Stunden / Woche) Wir gehören zum Unternehmensverbund der Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co.
Des Weiteren verfügt das Memory Zentrum über eine Agentur für Betreuung und betreutes Wohnen in Kooperation mit dem Neusser Bauverein. Unsere Bildungsangebote für Fachkräfte, Angehörige und Freiwillige sind zielgerichtet auf die Weiterbildung und Schulung im Umgang mit Menschen mit Demenz – nach dem aktuellsten Stand der Forschung - ausgerichtet, um die Lebensqualität der Menschen zu verbessern.
Jetzt bewerben Zusatzweiterbildung Spezielle Schmerztherapie (1 Jahr) mit intensiver BetreuungVergütung nach AVR-C und eine betrieblichen Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Strukturierte Weiterbildungscurricula mit enger ärztlicher Betreuung Worauf Sie sich freuen können Weiterbildung: Intensive Ausbildung im Bereich spezieller schmerztherapeutischer Interventionen (Injektionstherapie an der Wirbelsäule, Neuromodulation, SCS-Verfahren) mit enger BetreuungTeamarbeit: Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften aus verschiedenen DisziplinenAusstattung: Modernste medizinische Geräte und ein breites Spektrum an schmerztherapeutischen VerfahrenPerspektive: Möglichkeit zur langfristigen Übernahme nach Abschluss der WeiterbildungArbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre in einem familiären und engagierten Team Worauf wir uns freuen Sie sind Facharzt in einem relevanten Fachgebiet (z.
Deine Aufgaben bei uns du übernimmst nach vorheriger Absprache mit unseren Fachkräften pflegerische Hilfstätigkeiten an Patient*innen und unterstützt uns bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.du begleitest unsere Patient*innen und motivierst sie im Aufbau bzw. beim Erhalt ihrer sozialen Kontakte.
Wir sind Ihre erste Wahl, weil Sie in unbefristeter Anstellung arbeitenSie ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld erwartetwir Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen unterstützengeregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagdienst, hauptsächlich werktags) selbstverständlich sind undattraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits), unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing darauf warten, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie eine Ausbildung zur*zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d/x) oder zur*zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und über die Zusatzqualifikation zur OP-Fachkraft (m/w/d/x) verfügenSie mit den Arbeitsabläufen im Kranken- bzw. OP-Bereich vertraut sind und über Kenntnisse im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügenSie in stressigen und herausfordernden Situationen den Überblick bewahren Sie im Umgang mit unseren Patient*innen empathisch und einfühlsam auftretennach Vereinbarung an Rufbereitschaften teilnehmen (1-2 x wöchentlich) So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Sie übernehmen die fachkundige Betreuung der Patient*innen während ihres Aufenthaltes im OPSie sind zuständig für die Planung, Vorbereitung und Durchführung bevorstehender Operationen sowie die Bereitstellung der benötigten Instrumente, Geräte und VerbrauchsmaterialienSie unterstützen die operierende Gruppe vor, während und nach der OperationSie sind verantwortlich für die sach- und fachkundige Vor- und Nachbereitung der Operationseinheiten, die Einhaltung der aseptischen Arbeitsweise und die Durchführung entsprechender hygienischer Maßnahmen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Wir suchen Sie als Praxisanleiter m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Wei-terbildung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vor-teil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleiter m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Wei-terbildung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleitung m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleiter m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleiter m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben aus dem Ausbildungskonzept Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstandes Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Praxisanleitung m/w/d (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren sowie der Anleitung und Begleitung von Altenpflegeschüler/ -innnen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleitung m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Wir suchen dich ab 01.11.2024 Praxisanleitung m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben des Ausbildungskonzepts Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstands Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbil-dung zur Praxisanleitung (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie der Anleitung und Begleitung von Schüler*innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Interesse an Fort- und Weiterbildungen sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
- Hier finden Sie alle unsere Benefits im Überblick Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet: Sach- und fachgerechte, umfassende und geplante Betreuung des*der Patienten*Patientinnen in der OP-Abteilung Sach- und fachgerechte Vor- und Nachbereitung der OP-Einheit, einschließlich der Funktionskontrolle der Instrumente und Geräte Sach-, fach- und situationsgerechtes Instrumentieren Übernahme von Springertätigkeiten Sachgerechte und operationsbedingte Lagerung des*der Patienten*Patientinnen nach Absprache und Kooperation mit dem Operateur und dem*der Anästhesisten*Anästhesistin Ordnungsgemäße Patientendokumentation unter Beachtung des Datenschutzes Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in Idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für OP und Endoskopie Sind Sie dazu noch eine zuverlässige Persönlichkeit, die durch ihre Flexibilität, ihre Einsatzbereitschaft und ihr Verantwortungsbewusstsein überzeugt?
Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Intensiv- und Anästhesiepflege oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in für die Intensivstation in Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung Unser Angebot: Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld Eine umfassende und gezielte Einarbeitung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima Eine Ihrer Position entsprechenden hausinterne Vergütung Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a.
Hofmann Personal ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland und verbindet seit über 35 Jahren erfolgreich Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften. Mit einem starken Netzwerk und langjähriger Marktkompetenz schaffen wir nachhaltige Karriereperspektiven im Bereich Finanzbuchhaltung, Controlling und kaufmännisches Management.
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Iserlohn, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Hasloch, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Duisburg, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Wülfrath, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Illingen, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Peine, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Neuss, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Schwendi, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Oelde, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Berglen, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
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Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Bonstetten, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Wehringen, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Frankfurt, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Mit unserem engagierten Team bringen wir erfolgreich Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte zusammen und schaffen berufliche Perspektiven, welche nachhaltig überzeugen. Für unseren Auftraggeber, eine Senioreneinrichtung im Raum Hannover, welche höchste Pflegestandards mit einer wertschätzenden Arbeitskultur verbindet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Kinderdorf Duisburg e.V. sucht in Duisburg eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Intensiv- & Regelwohngruppen (ID-Nummer: 13665427)
+ ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern der Einrichtung wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + leistungsgerechte Vergütung in Festanstellung + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung als Sozialpädagoge m/w/d, Erzieher m/w/d, Heilerziehungspfleger m/w/d oder vergleichbare Ausbildung, Qualifikation + idealerweise Berufserfahrung in der stationären Betreuung + Sprachkenntnisse in Deutsch Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages.
Gehalt als Weihnachtsgeldindividuelles Onboarding mit strukturierter Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache transparente Dienstplangestaltung mit Blick auf Familie und persönliche Bedürfnisse Frühdienst ab 06:45 Uhr, späterer Start nach individueller Abstimmung möglich ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam stark ist Dein Job unterstützend und mit Herz Durchführung der Grundpflege im ambulanten Bereich Unterstützung bei der Körperpflege, Mobilisation und Nahrungsaufnahme Begleitung im Alltag und Förderung der Selbstständigkeit der Klientinnen und Klienten Beobachtung des Allgemeinzustands und Weitergabe relevanter Informationen an die Fachkräfte Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Hier steht die verlässliche Unterstützung im Vordergrund. Du bist Teil des Teams und trägst dazu bei, dass Menschen in ihrem Zuhause gut versorgt bleiben.
Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachkraft für Intensiv- und Anästhesiepflege oder Anästhesietechnische*n Assistent*in in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Unser Angebot: Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a.
BC14) Sie dokumentieren von Abweichungen, Beschädigungen oder Fehlmengen sowie Einleitung von Rücksprachen mit Einkauf oder Lieferanten Sie verteilen diegeprüften Materialien im Lager, der Produktion oder dem Versand Sie pflegen Begleitpapiere, Lieferscheine und Wareneingangsprotokolle Sie wirken aktiv bei Inventuren und Bestandskontrollen mit Sie bedienen Flurförderfahrzeuge (Stapler, Ameise etc.), sofern erforderlich Ihr Profil: Sie packen an, wo andere loslassen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation, auch als Quereinsteiger mit Erfahrung sind Sie Willkommen Sie haben Vorkenntnisse im Wareneingang (prüfen, zählen, messen, wiegen) Sie sind ein Teamplayer Der sichere Umgang mit Lieferscheinen und Frachtpapieren ist Ihnen nicht fremd Sie haben Grund- bis gute Kenntnisse im Warenwirtschaftssystem MS-Navision (BC14) Sie haben einen Staplerschein Sie kommunizieren verständlich und sicher in deutscher Sprache (Wort und Schrift) Sie legen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt an den Tag Was wir bieten?
Weitere Infos finden Sie unter: www.kinderkrankenhaus-landshut.de Wir bieten zum 1. September 2025 einen Ausbildungsplatz zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Wir erwarten: Als Voraussetzung einen Mittel-, Realschul- oder vergleichbaren Bildungsabschluss dealerweise erste Einblicke in den Bereich der Logistik im Rahmen eines Praktikums Fundierte Kenntnisse der gängigen EDV-Anwendungen Aufgeschlossenen, höflichen, teamfähigen, lernbereiten Kollegen (m/w/d) mit hoher Eigenmotivation und guten schriftlichen und mündlichen Umgangsformen Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Wir bieten: Einen interessanten, praxisnahen Ausbildungsgang im Bereich Einkauf und Logistik in einem Krankenhaus gezielte und professionelle Unterstützung für Ihre theoretische Ausbildung tarifkonforme Ausbildungsvergütung mit den üblichen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes eine Übernahme in ein Angestelltenverhältnis bei besonderer Eignung nach bestandener Prüfung wird in Aussicht gestellt Für weitere Informationen vorab können Sie sich gerne mit Herrn Volker Frick, den Leiter der Abteilung Einkauf und Logistik, Tel. 0871 852-1205 in Verbindung setzen.
Wir sind Ihre erste Wahl, weil Sie in unbefristeter Anstellung arbeiten Sie ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld erwartet wir Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen unterstützen geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagdienst, hauptsächlich werktags) selbstverständlich sind und attraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits), unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing darauf warten, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie eine Ausbildung zur*zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d/x) oder zur*zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und über die Zusatzqualifikation zur OP-Fachkraft (m/w/d/x) verfügen Sie mit den Arbeitsabläufen im Kranken- bzw. OP-Bereich vertraut sind und über Kenntnisse im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügen Sie in stressigen und herausfordernden Situationen den Überblick bewahren Sie im Umgang mit unseren Patient*innen empathisch und einfühlsam auftreten nach Vereinbarung an Rufbereitschaften teilnehmen (1-2 x wöchentlich) So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Sie übernehmen die fachkundige Betreuung der Patient*innen während ihres Aufenthaltes im OP Sie sind zuständig für die Planung, Vorbereitung und Durchführung bevorstehender Operationen sowie die Bereitstellung der benötigten Instrumente, Geräte und Verbrauchsmaterialien Sie unterstützen die operierende Gruppe vor, während und nach der Operation Sie sind verantwortlich für die sach- und fachkundige Vor- und Nachbereitung der Operationseinheiten, die Einhaltung der aseptischen Arbeitsweise und die Durchführung entsprechender hygienischer Maßnahmen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Deine Aufgaben bei uns du übernimmst nach vorheriger Absprache mit unseren Fachkräften pflegerische Hilfstätigkeiten an Patient*innen und unterstützt uns bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten. du begleitest unsere Patient*innen und motivierst sie im Aufbau bzw. beim Erhalt ihrer sozialen Kontakte.
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Sie sind interessiert?
Wir suchen Sie als Praxisanleitung m/w/d Erteilen von praxisbezogenem Unterricht nach Vorgaben aus dem Ausbildungskonzept Fachgerechte Anleitung der Schüler und neuer Mitarbeiter Überprüfung des vorhandenen Wissensstandes Überprüfung und Auswertung von Tätigkeitsnachweisen Durchführung von Schülerbeurteilungen Führen von Vor-, Zwischen- und Abschlussgesprächen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Praxisanleitung m/w/d (200 h) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren sowie der Anleitung und Begleitung von Altenpflegeschüler/-innen Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert Sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert Sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert Sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert Sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?
Vertretung der Bewohnerinteressen Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit Kommunikationskompetenz sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Sie sind interessiert?