Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition • Nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie in der Mitarbeitergewinnung und -entwicklung • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie in der Personaldisposition Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten in Verhandlungen auf allen Hierarchieebenen • Unternehmerisches Denken verbunden mit analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität • Starke regionale Vernetzung im PLZ-Gebiet 70 - 79 mit nachweisbaren Kontakten zu Entscheidern Was Sie zusätzlich auszeichnet: • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Führung einer Niederlassung • Aktives Netzwerk zu qualifizierten Fachkräften in der Region • Hohe Eigenmotivation und ErfolgsorientierungDAS ERWARTET SIE BEI UNS: • Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt sowie die Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Gestaltungsfreiraum beim Aufbau des neuen Standorts - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und prägen Sie aktiv die Entwicklung mit • Modern ausgestattete Büroräume in guter Lage mit hervorragender Verkehrsanbindung • Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten • Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser hauseigenes Schulungsprogramm • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem dynamischen Team • Langfristige Karriereperspektiven mit klar definierten Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmensphilosophie, die auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und gemeinsames Wachstum ausgerichtet ist.
Die praktische Ausbildung wird weitestgehend auf den Stationen und in den Funktionsbereichen des Jüdischen Krankenhauses Berlin durchgeführt. Dort wirst du von Fachkräften betreut, die pädagogisch speziell geschult sind. Diese sogenannten Praxisanleiter:innen bilden dich darin aus, Patient:innen unter Berücksichtigung unseres Pflegeleitbildes kompetent und einfühlsam zu versorgen.
Wartung und Pflege: Du lernst, Baumaschinen zu warten und kleinere Reparaturen durchzuführen. Arbeiten im Team: Du koordinierst mit Fachkräften auf der Baustelle reibungslose Abläufe. Das bringst Du mit Schulische Qualifikation: Qualifizierter Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder Abitur.Fachliche Kenntnisse: Gute Noten in Mathematik, Physik.Persönliche Eigenschaften: Technisches Interesse, handwerkliches Geschick, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.Gesundheitliche Eignung: Entsprechend den Anforderungen des Berufsbildes.
Der praktische Teil findet in unterschiedlichen Einrichtungen statt, wo du von erfahrenen Fachkräften begleitet wirst. Wann du zu uns passt: Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss (10. Klasse) bringst die gesundheitliche und persönliche Eignung mit hast Interesse an der Arbeit mit alten Menschen und/oder Menschen mit Beeinträchtigung und bist kommunikativ, zuverlässig, teamfähig und bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
Was wir Ihnen bieten Besprechung innovativer Produkte eines der führenden forschenden Pharmaunternehmen Intensive Onboarding-, Produkt- und Verkaufsschulungen Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben eines Pharmaberaters, ideal für Berufseinsteiger Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktvermittlung, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt inkl Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld und Prämie sowie Lagerpauschale Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Modernes IT Equipment: voll ausgestattetes mobiles Büro mit iPad, iPhone, Notebook und Drucker Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Sie besitzen ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben bei Santis Sie sind bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Diabetes und Atemwege verantwortlich Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Wir suchen Sie in wohnortnahen Einsatzgebieten!
Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Idealerweise 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung als Pharmaberater Indikationserfahrung im Bereich Diabetologie, Kardiologie oder Nephrologie ist wünschenswert Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Sie sind versiert im Umgang mit digitalen Medien Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Ihre Aufgaben Sie sind bei Allgemeinmedizinern und Fachärzten für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Kardiologie und Diabetes verantwortlich Sie identifizieren die Absatzpotentiale bei bestehenden und neuen Kunden Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen im Gebiet Rothenburg ob der Tauber, Dinkelsbühl, Neustadt a.d.
Sie bringen mit Ausbildung als Pharmazeutisch-technischer Assistent PTA, Medizinisch-technischer Assistent MTA, Biologisch-technischer Assistent BTA, Chemisch-technischer Assistent CTA (w/m/d) oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater / Pharmareferent (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Berufserfahrung als Pharmaberater im Pharma-Außendienst oder im Bereich Medizintechnik wünschenswert Indikationserfahrung im Bereich Diabetes oder Selbstzahlermarkt wünschenswert Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Ihre Aufgaben Sie sind im Außendienst bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Pharma Produkten aus den Indikationen Diabetes verantwortlich Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche zum Produktportfolio mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen Messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gebiet: Bad Hersfeld, Melsungen, Korbach
Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Es erwarten Dich folgende Aufgaben Du stellst eine intensive Patientenbetreuung im Rahmen einer ambulanten Chemotherapie-Einheit sicher als Teil eines Teams aus derzeit 8 Mitarbeiterinnen in unserer onkologischen Ambulanz übernimmst Du Aufgaben der Infusionstherapie und des Nebenwirkungsmanagement unserer Patienten Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben rund um die onkologische Therapieplanung und das Terminmanagement Das wünschen wir uns von Dir idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung im Bereich der Hämatologie und Onkologie Du hast einen Qualifizierungslehrgang zur Onkologischen Fachkraft oder den Wunsch nach Weiterentwicklung in diesem Bereich freundliche und empathische Umgangsformen und sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Organisationstalent stellt für Dich kein Problem dar für Dich ist selbstständiges und verantwortungsbewusstes, dennoch teamorientiertes Arbeiten selbstverständlich Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Alexianer ViaNobis Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung und Autismus Aktuell suchen wir zur Erweiterung unseres multiprofessionellen Teams nach Ihnen als pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) für die intensivpädagogische Begleitung einzelner Klient*innen für unseren Standort in Gangelt mit einer Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit zwischen 50% bis 100%.
Heilerziehungspfleger (m/w/d) sind sozialpädagogisch-heilpädagogisch und pflegerisch ausgebildete Fachkräfte, die sich für die Assistenz, Begleitung, Pflege und Bildung von Menschen mit Behinderung in allen Altersstufen im ambulanten, stationären oder aber auch im Wohnbereich einsetzen.
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Wir suchen eine engagierte Fachkraft - Arbeitssicherheit (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Elsterwerda.
Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen. Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.
Aktuell suchen wir zur Erweiterung unseres multiprofessionellen Teams nach Ihnen als pädagogische Fachkraft (m/w/d). Wir können Ihnen eine Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit zwischen 50% bis 100% oder auf 603€ - Basis anbieten. Das erwartet Sie: pädagogische Begleitung im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems Klienten- oder Bewohnerzentrierte Gesprächsführung sowie Krisen- und Konfliktinterventionen nach PART © individuelle Förderung der Selbstständigkeit und Erarbeitung realistischer Ziele entsprechend des BEI_NRW koordinierende und anleitende Fachkraft für Aufgaben der Behandlungspflege Unsere Bewohner*innen und Klient*innen benötigen in mehr oder weniger großen Teilen Ihres täglichen Alltags unsere Unterstützung.
Reisner und Frank GmbH sucht in eine/n Bauzeichner, Technische Zeichner, CAD-Fachkraft (m/w/d) (ID-Nummer: 12771377)
Deine Benefits: Eine attraktive und verhandelbare Vergütung (42.000 - 60.000 Euro jährlich) mit Urlaubs- und WeihnachtsgeldZusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr30 Tage Urlaub für deine ErholungAttraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate BenefitsEinen Firmenwagen, auch zur privaten NutzungEine Intensive Einarbeitung vor Ort sowie in unserer unternehmensinternen AkademieIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Webinar Angebote und Seminare im Inland und Ausland Deine Aufgaben: Als Personaldisponent (m/w/d) bist du für die Auswahl und Betreuung von medizinischen, pflegerischen und pädagogischen Fachkräften verantwortlich, sichtest Bewerbungsunterlagen und führst Vorstellungsgespräche sowie Telefoninterviews Mit deiner zuverlässigen und empathischen Art gewinnst du neue Kunden für unsere Dienstleistung und betreust unsere langjährigen Bestandskunden engagiert und professionell Du agierst als Schnittstelle zwischen unseren Kunden und Mitarbeitern, planst eigenverantwortlich Mitarbeitereinsätze, betreust deinen eigenen Mitarbeiterstamm und hast dabei immer ein offenes Ohr und gehst wertschätzend mit ihnen um Das wünschen wir uns: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal und Vertrieb oder hast erste Berufserfahrung als HR Consultant (m/w/d) Personaldisponent (m/w/d), Vertriebsdisponent (m/w/d), Personalberater (m/w/d) oder verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige QualifikationDu bist kommunikativ, aufgeschlossen und besitzt das nötige Feingefühl für die täglichen Herausforderungen mit unterschiedlichsten Charakteren Bereit für deinen nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben Sicherstellung einer termingerechten und reibungslosen Auftragsbearbeitung Einsatzplanung sowie zentrale Ansprechperson für alle Mitarbeitenden der Schicht Umsetzung, Überwachung und Einhaltung aller geltenden Arbeitssicherheitsvorschriften sowie interner Richtlinien Enge, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Sicherstellung effizienter Abläufe Gewährleistung der Einhaltung aller Qualitätsstandards und -vorgaben Planung und Durchführung von Inventuren Aktive Mitwirkung an Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in koordinierender Funktion im Bereich Logistik oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d) o.Ä.
Maßnahmenverfolgung Organisation, Moderation und Dokumentation der ASA-Sitzungen Durchführung von Schulungen sowie Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu QHSE-Themen Dokumentenlenkung und Sicherstellung normkonformer Aufzeichnungen Beratung zu Arbeitsschutz- und Qualitätsmanagementthemen in Projekten Erfassung, Bewertung und Monitoring von KVP-Maßnahmen Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement oder als Auditor (ISO 9001, 14001, 45001) Kenntnisse im Umweltrecht sowie im Gefahrstoff- und Abfallmanagement sowie Kenntnisse im Arbeitsschutz (eine Fachkraft-Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich) Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld oder hohe Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrung im Anlagenbau oder in technisch geprägten Unternehmen Fundierte Erfahrung mit Managementsystemen und Auditprozessen (ISO 9001, 14001, 45001) Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitszertifizierungen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) und SAP Gute Englischkenntnisse / Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise / Hohes Verantwortungsbewusstsein Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Analytisches Denken und Freude an Prozessoptimierungen Teamfähigkeit und Motivation, Nachhaltigkeit aktiv voranzutreiben Kollegiale, wertschätzende Unternehmenskultur mit familiärem Miteinander Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Viel Gestaltungsspielraum sowie eigenverantwortliche Aufgaben ab Tag eins Motiviertes, qualifiziertes Team mit starkem Zusammenhalt Dynamisches, internationales Arbeitsumfeld Arbeit an zukunftssicheren Themen und Technologien Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif Metall & Elektro Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie Gesundheits- und Weiterbildungsangebote Inhouse-Sprachkurse (Deutsch/Englisch) Deutschlandticket als Jobticket Kostenfreie Parkmöglichkeiten, inkl.
Werden Sie Teil unseres Teams in Limburg und übernehmen Sie an der Stelle für Klärfälle im Probeneingang eine verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion und leisten einen entscheidenden Beitrag für präzise Diagnostik und reibungslose Abläufe als Medizinische Fachkraft im Probeneingang (w/m/d) Vollzeit 40 Std/Woche Ihre spannende Aufgabe Bearbeitung und Klärung unklarer oder unvollständiger Laboraufträge auch in Rücksprache mit Einsendern Erfassung, Dokumentation und Weiterleitung von Fehlermitteilungen Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen und fehlerarmen Probendurchlaufs enge Zusammenarbeit mit Probeneingang, Analytik, Qualitätsmanagement, Kundenbetreuung (Telefonzentrale) und Datenerfassung Die Arbeit verteilt sich auf 5 Tage/Woche, ca. alle 6 Wochen auch samstags 4 Stunden.
Ihre Aufgaben Sie begleiten Schulabgänger*innen sowie Quereinsteiger*innen mit einer geistigen Behinderung auf ihrem Weg zur Teilhabe am Arbeitsleben und Vorbereitung auf eine anschließende Tätigkeit in der Werkstatt oder auf dem ersten Arbeitsmarkt Mit geeigneten Tools ermitteln Sie die fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Fähigkeiten der Teilnehmer*innen In individuellen Eingliederungsplänen vereinbaren Sie gemeinsam mit den Teilnehmer*innen deren Bildungsziele Sie gestalten und führen fachliche Schulungen zu den vereinbarten Berufsfeldern durch Die Dokumentation der erbrachten Leistungen einschließlich Berichtswesen an die Kostenträger runden Ihr Aufgabenprofil ab Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) bzw. Bereitschaft, diese berufsbegleitend durchzuführen Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Ausreichend Zeit für die Umsetzung pädagogischer Konzepte und eine intensive und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige Schulungen sowie finanzierte Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 07 / S 08A / S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 45.300 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Ihre Aufgaben Sie begleiten Schulabgänger*innen sowie Quereinsteiger*innen mit einer geistigen Behinderung auf ihrem Weg zur Teilhabe am Arbeitsleben und Vorbereitung auf eine anschließende Tätigkeit in der Werkstatt oder auf dem ersten Arbeitsmarkt Mit geeigneten Tools ermitteln Sie die fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Fähigkeiten der Teilnehmer*innen In individuellen Eingliederungsplänen vereinbaren Sie gemeinsam mit den Teilnehmer*innen deren Bildungsziele Sie gestalten und führen fachliche Schulungen zu den vereinbarten Berufsfeldern durch Die Dokumentation der erbrachten Leistungen einschließlich Berichtswesen an die Kostenträger runden Ihr Aufgabenprofil ab Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) bzw. Bereitschaft, diese berufsbegleitend durchzuführen Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Ausreichend Zeit für die Umsetzung pädagogischer Konzepte und eine intensive und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige Schulungen sowie finanzierte Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 07 / S 08A / S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 45.300 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit in Kronberg Für unsere Kindertagesstätte „Victoria“ in Kronberg suchen wir ab sofort in Teilzeit (30h/Woche) und unbefristet einen Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Betreuung im Altersbereich 3-6 Jahre.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit in Kronberg Für unsere Kindertagesstätte „Victoria“ in Kronberg suchen wir ab dem 01.01.2026 in Vollzeit (39h/Woche) und unbefristet einen Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Betreuung im Altersbereich 3-6 Jahre.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit in Bad Homburg vor der Höhe Für unsere Kindertagesstätte „Spatzennest“ in Bad Homburg - Dornholzhausen suchen wir ab sofort in Teilzeit (30h/Woche) einen Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Betreuung im Altersbereich 3-6 Jahre.
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit in Bad Homburg vor der Höhe Für unsere Kindertagesstätte „Spatzennest“ in Bad Homburg - Dornholzhausen suchen wir ab sofort in Vollzeit (39h/Woche) einen Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Betreuung im Altersbereich 3-6 Jahre.
Renommierte Unternehmen aus der Halbleiter,- Photovoltaik sowie High-Tech – Industrien, zählen weltweit zu seinen Kunden. Das Unternehmen ist auf der Suche nach einer Fachkraft für Elektrotechnik Montage/Service (m/w/d). Wir bieten Ihnen neben einem attraktiven Gehalt, eine intensive Einarbeitung, flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur.
Ihr Aufgabenfeld als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) im 3 Schichtsystem Warenannahme, Warenprüfung und Wareneinlagerung sowie die Verbuchung im Warenwirtschaftssystem (SAP) Versorgung der innerbetrieblichen Fertigung und Montage mit Aufträgen mittels Routenzug Kommissionieren von Kundenaufträgen Transportsicheres Verpacken von nationalen und internationalen Sendungen Verwaltung und Disposition von Leergut/ Verbrauchsmaterial (werksübergreifend) Be- und Entladen von LKWs mittels Stapler Einhaltung und Sicherstellung der logistischen Abläufe Ihr Profil als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) im 3 Schichtsystem Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder zum Fachlageristen (m/w/d) wünschenswert Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Mehrarbeit bei erhöhtem Arbeitsaufkommen Strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Staplerschein wünschenswert - wir geben auch Bewerbern mit geringer Berufserfahrung die Chance Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Festes regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss, oder Firmenauto auch zur privaten Nutzung) 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Pädagogische oder pflegerische Fachkraft für die Therapeutische Wohngruppe (w/m/d) Gemeindepsychiatrie Ravensburg-Bodensee, Standort Weissenau Kennziffer: W19/26 Diese Stelle ist unbefristet in Teilzeit (70 - 90 %) zum nächstmöglichen Termin zu besetzen.
Aktuell suchen wir zur Erweiterung unseres multiprofessionellen Teams nach Ihnen als pädagogische Fachkraft (m/w/d). Wir können Ihnen eine Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit zwischen 50% bis 100% oder auf 603 € - Basis anbieten. Das erwartet Sie: pädagogische Begleitung im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems Wir legen großen Wert auf eine Klient*innen- oder Bewohner*innenzentrierte Gesprächsführung sowie Krisen- und Konfliktinterventionen nach PART © individuelle Förderung der Selbstständigkeit und Erarbeitung realistischer Ziele entsprechend des BEI_NRW koordinierende und anleitende Fachkraft für Aufgaben der Behandlungspflege Unsere Bewohner*innen und Klient*innen benötigen in mehr oder weniger großen Teilen Ihres täglichen Alltags unsere Unterstützung.
Niedersachsen mit nachweisbaren Kontakten zu Entscheidern Was Sie zusätzlich auszeichnet: • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Führung einer Niederlassung • Aktives Netzwerk zu qualifizierten Fachkräften in der Region • Hohe Eigenmotivation und Erfolgsorientierung• Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt sowie die Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Gestaltungsfreiraum beim Aufbau des neuen Standorts - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und prägen Sie aktiv die Entwicklung mit • Modern ausgestattete Büroräume in guter Lage mit hervorragender Verkehrsanbindung • Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten • Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser hauseigenes Schulungsprogramm • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem dynamischen Team • Langfristige Karriereperspektiven mit klar definierten Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmensphilosophie, die auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und gemeinsames Wachstum ausgerichtet ist.
Ihre Aufgaben Sie begleiten Schulabgänger*innen sowie Quereinsteiger*innen mit einer geistigen Behinderung auf ihrem Weg zur Teilhabe am Arbeitsleben und Vorbereitung auf eine anschließende Tätigkeit in der Werkstatt oder auf dem ersten Arbeitsmarkt Mit geeigneten Tools ermitteln Sie die fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Fähigkeiten der Teilnehmer*innen In individuellen Eingliederungsplänen vereinbaren Sie gemeinsam mit den Teilnehmer*innen deren Bildungsziele Sie gestalten und führen fachliche Schulungen zu den vereinbarten Berufsfeldern durch Die Dokumentation der erbrachten Leistungen einschließlich Berichtswesen an die Kostenträger runden Ihr Aufgabenprofil ab Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) bzw. Bereitschaft, diese berufsbegleitend durchzuführen Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Ausreichend Zeit für die Umsetzung pädagogischer Konzepte und eine intensive und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige Schulungen sowie finanzierte Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 07 / S 08A / S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 45.300 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Ihre Aufgaben Sie begleiten Schulabgänger*innen sowie Quereinsteiger*innen mit einer geistigen Behinderung auf ihrem Weg zur Teilhabe am Arbeitsleben und Vorbereitung auf eine anschließende Tätigkeit in der Werkstatt oder auf dem ersten Arbeitsmarkt Mit geeigneten Tools ermitteln Sie die fachlichen, methodischen, sozialen und persönlichen Fähigkeiten der Teilnehmer*innen In individuellen Eingliederungsplänen vereinbaren Sie gemeinsam mit den Teilnehmer*innen deren Bildungsziele Sie gestalten und führen fachliche Schulungen zu den vereinbarten Berufsfeldern durch Die Dokumentation der erbrachten Leistungen einschließlich Berichtswesen an die Kostenträger runden Ihr Aufgabenprofil ab Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) bzw. Bereitschaft, diese berufsbegleitend durchzuführen Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen Hohe Motivation für die individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung zur Verbesserung deren Teilhabe am Arbeitsleben Fähigkeit, sich mit pädagogischen Konzepten und Ideen kritisch auseinanderzusetzen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Ausreichend Zeit für die Umsetzung pädagogischer Konzepte und eine intensive und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderung Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige Schulungen sowie finanzierte Weiterbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 07 / S 08A / S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 45.300 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Sie bringen mit MTA, Biologisch-technischer Assistent BTA, Chemisch-technischer Assistent CTA (w/m/d), ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater / Pharmareferent (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Mehrjährige Berufserfahrung im pharmazeutischen Außendienst Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Ihre Aufgaben: Sie sind im Außendienst bei Fachärzten und Allgemeinmediziner für die Vermarktung von Pharma-Produkten aus der Indikation Herz-Kreislauf verantwortlich Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen Messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen in den Gebieten: Saarbrücken Neu-Isenburg, Langen, Seligenstadt, Groß-Umstadt Siegen, Olpe, Lennestadt Gotha, Meiningen, Hildburghausen Erfurt, Weimar, Sömmerda Plauen, Auerbach, Greiz Zwickau, Gera, Altenburg Rostock, Güstrow, Bützow, Baumgarten, Friedrichshof, Glambeck Neubrandenburg, Waren/Müritz, Pasewalk Dortmund, Recklinghausen, Sauerland Lingen, Osnabrück Lippstadt, Brilon, Warstein Konstanz, Sigmaringen, Villingen-Schwenningen Tübingen, Freudenstadt, Bad Urach Aalen, Schwäbisch Gmünd, Neuler Konstanz, Albstadt, Tuttlingen, Lörrach, Rheinfelden, Waldshut-Tiengen Ingolstadt, Nördlingen, Weißenburg Passau, Deggendorf, Pocking Stuttgart Kempten Potsdam, Brandenburg, Jüterbog, Niederer Fläming, Niedergörsdorf
Sie bringen mit Ausbildung als Pharmazeutisch-technischer Assistent PTA, Medizinisch-technischer Assistent MTA, Biologisch-technischer Assistent BTA, Chemisch-technischer Assistent CTA (w/m/d) oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater / Pharmareferent (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Berufserfahrung als Pharmaberater im Pharma-Außendienst oder im Bereich Medizintechnik wünschenswert Indikationserfahrung im Bereich Diabetes oder Selbstzahlermarkt wünschenswert Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Ihre Aufgaben Sie sind im Außendienst bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Pharma Produkten aus den Indikationen Diabetes verantwortlich Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche zum Produktportfolio mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen Messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gebiet: Bonn, Troisdorf
Sie bringen mit Ausbildung als Pharmazeutisch-technischer Assistent PTA, Medizinisch-technischer Assistent MTA, Biologisch-technischer Assistent BTA, Chemisch-technischer Assistent CTA (w/m/d) oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater / Pharmareferent (w/m/d) oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Berufserfahrung als Pharmaberater im Pharma-Außendienst oder im Bereich Medizintechnik wünschenswert Indikationserfahrung im Bereich Diabetes oder Selbstzahlermarkt wünschenswert Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Ihre Aufgaben Sie sind im Außendienst bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Pharma Produkten aus den Indikationen Diabetes verantwortlich Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche zum Produktportfolio mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen Messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gebiet eine Krankheitsvertretung: Wilhelmshaven, Friesoyte, Oldenburg
Aktuell suchen wir zur Erweiterung unseres multiprofessionellen Teams nach Ihnen als pädagogische Fachkraft (m/w/d). Wir können Ihnen eine Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit zwischen 50% bis 100% oder auf 603 € - Basis anbieten. Das erwartet Sie: pädagogische Begleitung im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems Wir legen großen Wert auf eine Klient*innen- oder Bewohner*innenzentrierte Gesprächsführung sowie Krisen- und Konfliktinterventionen nach PART © individuelle Förderung der Selbstständigkeit und Erarbeitung realistischer Ziele entsprechend des BEI_NRW koordinierende und anleitende Fachkraft für Aufgaben der Behandlungspflege Unsere Bewohner*innen und Klient*innen benötigen in mehr oder weniger großen Teilen Ihres täglichen Alltags unsere Unterstützung.
Spectrum - Erziehungshilfe gemeinnützige GmbH sucht in eine/n Sozialpädagogische/r Fachkraft (m/w/d) (ID-Nummer: 13724550)
Diakonie Stiftung Salem gGmbH sucht in Petershagen eine/n Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe (ID-Nummer: 13720284)
Ihre Aufgaben: Arbeitszeiten sind von Montag bis Freitag von 07:15 Uhr bis 15:30 Uhr Eigenverantwortliche Planung, Gestaltung und Durchführung gezielter Praxis- und Gruppenanleitungen für unsere Auszubildenden. Fachliche Begleitung und Anleitung von ausländischen Fachkräften während ihres Anerkennungspraktikums in Deutschland, mit dem Ziel, sie auf ihre Tätigkeit als anerkannte Fachkräfte vorzubereiten.
B. das Durchführen von chemischen Untersuchungen, das Analysieren von Stoffen, das Herstellen von Substanzen und das Auswerten von protokollierten Ergebnissen Über Deine gesamte Ausbildung hinweg erwartet Dich eine intensive Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Ausbilder und Fachkräfte Neben der praktischen Ausbildung im Betrieb erlernst Du die theoretischen Grundlagen in der Berufsschule Somit schließt Du Deine Ausbildung als hoch qualifizierter Allrounder durch Verbindung von Praxis und Theorie ab Deine Qualifikationen auf einen Blick Dein Abitur, Fachabitur oder den Realschulabschluss schließt Du mit guten Leistungen in Mathematik, Chemie und Physik ab Darüber hinaus hast Du ein naturwissenschaftliches Verständnis Du hast eine kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, Motivation sowie Lernbereitschaft Eine engagierte und selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit Kreativität, ist für Dich selbstverständlich Durch Praktika oder Nebenjobs hast Du idealerweise erste Einblicke im naturwissenschaftlichen Bereich gesammelt Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Auf unserer großzügigen grünen Anlage leben bis zu 90 Kinder und Jugendliche in 12 Gruppenhäusern. Unsere professionell ausgebildeten pädagogischen Fachkräfte begleiten die uns anvertrauten Kinder auf ihrem Weg zu einem selbstständigen und selbstbestimmten Leben. Sie sind bereit, ein oder zwei systembenachteiligte Kinder im Rahmen einer Erziehungsstelle für einen längeren Zeitraum professionell bei sich zu Hause, in Ihrer Familie zu betreuen?
Dort arbeitest Du im Team an Neubau- und Modernisierungsprojekten für Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV. Wir freuen uns auf Dich! Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2026 Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-2016 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Montage von Bauteilen zu Baugruppen oder auch die Montage von Baugruppen zu ganzen MaschinenUmgang mit Werkzeugen und das Lesen von Montageplänen, um auf dieser Grundlage deine Arbeitsschritte zu planenAnwendung verschiedener Verbindungstechniken für verschiedene Bauteile und -gruppen (zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder löten)Einarbeitung in alle zukünftigen Baustellentätigkeiten und die Vorbereitung von Maschinen, Fahrzeugen und Werkzeugen für die MontageÜberprüfung der Produkte auf Funktionalität nach Fertigstellung der MontageDas Besondere an dieser Ausbildung ist außerdem der Erwerb von elektrotechnischen Grundlagen Das bringst Du mit Abgeschlossener Haupt- oder Realschulabschluss oder Interesse an einem QuereinstiegBegeisterung für Technik, handwerkliches Geschick und gutes räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit, ZuverlässigkeitHöhentauglichkeit für das Arbeiten in großer HöheBereitschaft für Auswärtsübernachtungen & den Einsatz auf unseren Baustellen bundesweit Wir bieten Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.223 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B.
Dort arbeitest Du im Team an Neubau- und Modernisierungsprojekten für Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV. Wir freuen uns auf Dich! Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2026 Einsatzort: Ergolding bei Landshut, Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-2353 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Montage von Bauteilen zu Baugruppen oder auch die Montage von Baugruppen zu ganzen MaschinenUmgang mit Werkzeugen und das Lesen von Montageplänen, um auf dieser Grundlage deine Arbeitsschritte zu planenAnwendung verschiedener Verbindungstechniken für verschiedene Bauteile und -gruppen (zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder löten)Einarbeitung in alle zukünftigen Baustellentätigkeiten und die Vorbereitung von Maschinen, Fahrzeugen und Werkzeugen für die MontageÜberprüfung der Produkte auf Funktionalität nach Fertigstellung der MontageDas Besondere an dieser Ausbildung ist außerdem der Erwerb von elektrotechnischen Grundlagen Das bringst Du mit Abgeschlossener Haupt- oder Realschulabschluss oder Interesse an einem QuereinstiegBegeisterung für Technik, handwerkliches Geschick und gutes räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit, ZuverlässigkeitHöhentauglichkeit für das Arbeiten in großer HöheBereitschaft für Auswärtsübernachtungen & den Einsatz auf unseren Baustellen bundesweit Wir bieten Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.223 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B.
Dort arbeitest Du im Team an Neubau- und Modernisierungsprojekten für Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV. Wir freuen uns auf Dich! Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2026 Einsatzort: Langen bei Frankfurt am Main, Montabaur Kennziffer: 2025-2354 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Montage von Bauteilen zu Baugruppen oder auch die Montage von Baugruppen zu ganzen MaschinenUmgang mit Werkzeugen und das Lesen von Montageplänen, um auf dieser Grundlage deine Arbeitsschritte zu planenAnwendung verschiedener Verbindungstechniken für verschiedene Bauteile und -gruppen (zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder löten)Einarbeitung in alle zukünftigen Baustellentätigkeiten und die Vorbereitung von Maschinen, Fahrzeugen und Werkzeugen für die MontageÜberprüfung der Produkte auf Funktionalität nach Fertigstellung der MontageDas Besondere an dieser Ausbildung ist außerdem der Erwerb von elektrotechnischen Grundlagen Das bringst Du mit Abgeschlossener Haupt- oder Realschulabschluss oder Interesse an einem QuereinstiegBegeisterung für Technik, handwerkliches Geschick und gutes räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit, ZuverlässigkeitHöhentauglichkeit für das Arbeiten in großer HöheBereitschaft für Auswärtsübernachtungen & den Einsatz auf unseren Baustellen bundesweit Wir bieten Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.223 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B.
Dort arbeitest Du im Team an Neubau- und Modernisierungsprojekten für Freileitungsmasten im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV. Wir freuen uns auf Dich! Ausbildung zur Fachkraft für Metalltechnik mit Schwerpunkt Montagetechnik m/w/d 2026 Einsatzort: Braunschweig, Langen bei Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-2352 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Montage von Bauteilen zu Baugruppen oder auch die Montage von Baugruppen zu ganzen MaschinenUmgang mit Werkzeugen und das Lesen von Montageplänen, um auf dieser Grundlage deine Arbeitsschritte zu planenAnwendung verschiedener Verbindungstechniken für verschiedene Bauteile und -gruppen (zusammenschrauben, verstiften oder vernieten, schmieden oder löten)Einarbeitung in alle zukünftigen Baustellentätigkeiten und die Vorbereitung von Maschinen, Fahrzeugen und Werkzeugen für die MontageÜberprüfung der Produkte auf Funktionalität nach Fertigstellung der MontageDas Besondere an dieser Ausbildung ist außerdem der Erwerb von elektrotechnischen Grundlagen Das bringst Du mit Abgeschlossener Haupt- oder Realschulabschluss oder Interesse an einem QuereinstiegBegeisterung für Technik, handwerkliches Geschick und gutes räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeit, ZuverlässigkeitHöhentauglichkeit für das Arbeiten in großer HöheBereitschaft für Auswärtsübernachtungen & den Einsatz auf unseren Baustellen bundesweit Wir bieten Gehalt: Im ersten Lehrjahr startest Du mit 1.223 € + tariflich zugesicherte Sonderzahlungen, wie z.B.
Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Idealerweise 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung als Pharmaberater Indikationserfahrung im Bereich Kardiologie und/oder Diabetes ist wünschenswert Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Anforderungen Ihrer Kunden Sie sind versiert im Umgang mit digitalen Medien Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Ihre Aufgaben Sie sind bei Allgemeinmedizinern und Fachärzten für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Kardiologie und Diabetes verantwortlich Sie identifizieren die Absatzpotentiale bei bestehenden und neuen Kunden Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Durch Ihre Expertise gelingt es Ihnen anspruchsvolle Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften zu führen Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen und nehmen an medizinischen messen und Kongressen teil, um potenzielle Kunden zu identifizieren und bestehende Kontakte zu pflegen Wir suchen in folgenden Gebieten: Kiel, Rendsburg Essen, Mülheim an der Ruhr Dortmund, Schwerte Paderborn, Höxter Berlin, Strausberg Celle, Garbsen Görtlitz, Bautzen Erfurt, Weimar, Sömmerda Gotha, Meiningen, Hildburghausen Lippstadt, Brilon, Warstein Homberg, Bebra, Eschwege Bergisch Gladbach, Gummersbach Koblenz, Bad Neuenahr-Ahrweiler Rothenburg ob der Tauer, Dinkelsbühl, Neustadt a.d.
SWAT Kinder- und Jugendhilfe GbR sucht in Hilgermissen bei Hoya eine/n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (ID-Nummer: 13106688)
Ein entscheidender Faktor, der meine Arbeit hier so erfüllend macht, ist das großartige Team, in dem ich arbeite. Dieses besteht aus engagierten und einfühlsamen Fachkräften, die sich leidenschaftlich um das Wohl der Kinder kümmern. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Unterstützung und einem starken Zusammenhalt.
Bist du ein Mensch, der gerne organisiert, verbindet und vor allem: für andere da ist? Möchtest du täglich etwas Sinnvolles tun und sowohl Fachkräfte als auch Einrichtungen im pädagogischen Bereich unterstützen? Dann suchen wir genau dich für unsere Niederlassung in Essen ab sofort in Vollzeit als Personaldisponent (m/w/d).
Was Deinen Tag bei uns ausmacht: Während Deiner dreijährigen Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) wirst Du intensiv auf Dein späteres Berufsleben bei uns vorbereitet. Dabei durchläufst Du viele Bereiche unseres Pharmaunternehmens, hierzu zählen: Wareneingang, Kommissionierung, Versand und Warenausgang.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit an einem sehr modern ausgerichteten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren.Team: Im Dienst arbeiten Sie mit mindestens einer weiteren Fachkraft zusammen. Wir sind ein familiäres Team, das gern auch außerhalb der Arbeit miteinander im Kontakt steht und gemeinsam etwas unternimmt.